El estado actual del sector IT presenta oportunidades y desafíos únicos para los reclutadores. Por un lado, pueden ofrecer a los candidatos ideales compensaciones muy interesantes, que la mayoría de las personas aceptarían con gusto. Pero, por otro lado, el número de profesionales cualificados para muchos roles de tecnología es limitado, por lo que los […]
Cómo seleccionar recursos humanos en el área de IT Leer más »
El creciente número de ofertas de empleo IT y junto con los nuevos perfiles tecnológicos, hace necesario la creación de funciones profesionales adaptadas a este sector. Por eso, en tecnoempleo.com hemos ampliado las funciones profesionales para que adecúes todas tus ofertas de empleo a estas nuevas categorías de perfiles IT. Si quieres saber que formación y tecnologías encajan con
La Identidad Digital es la idea que uno mismo transmite a través de Internet. Este concepto se hace visible a través de las redes sociales, portfolios, blog, etc…También se incluye aquí el Perfil Público Profesional de tecnoempleo.com Los profesionales presentan sus contenidos de interés en otros entornos, y puedes verlo todo en el CV de tecnoempleo.com
Las herramientas de multiposting son soluciones informáticas de gestión de personal que permiten publicar tus ofertas de empleo en varios portales y páginas de trabajo. Están orientadas a facilitar a las empresas la optima gestión de los procesos de selección, integrando todo bajo una misma herramienta. Usarlos aporta ventajas como centralizar todas las fuentes de
¿Usas Multiposting? Mira lo que te estás perdiendo… Leer más »
Las soft skills son atributos personales que permiten a una persona interactuar de manera efectiva y armoniosa con otras personas; incluyen habilidades de comunicación, pensamiento crítico, liderazgo, actitud positiva, trabajo en equipo o ética del trabajo. Estas habilidades son muy demandadas porque, por ejemplo, los trabajadores son más productivos cuando saben cómo comunicarse con sus
¿Sabes evaluar las soft skills de los candidatos? Leer más »
Renovamos el sistema de comunicación entre las empresas y los profesionales registrados en tecnoempleo.com Para garantizar un buen sistema de comunicación, es fundamental que esta sea fluida y directa. Hablar con los candidatos en tecnoempleo.com es más fácil que nunca por las mejoras introducidas como: Acceso gratuito a la Base de Datos. Nuevo sistema
tecnoempleo.com colabora con comunidades de desarrolladores para que puedas encontrar los profesionales tecnológicos más activos, y que invierten en su formación de forma continua. La mayoría de los miembros de una comunidad de desarrolladores, dedican las pocas horas que tienen libres para aprender y expandir su zona de confort profesional. Comunidades que colaboran con
Candidatos activos en las Comunidades Desarrolladores Leer más »
Visto en Reddit, la perspectiva de un proceso de búsqueda de un candidato desde el punto de vista de un reclutador permite sacar conclusiones interesantes. Algunas puntualizaciones previas: La empresa se define como ‘una pequeña Empresa tecnológica’ situada en Estados Unidos El canal de reclutamiento usado fue LinkedIn
No esperes a que los candidatos se inscriban en tus ofertas Los profesionales tecnológicos son los más demandados; de hecho los perfiles digitales, son y serán los más buscados en los próximos años. Al ser un sector con tan poco desempleo, en muchas ocasiones, no basta con publicar la oferta, y esperar a que los profesionales